Bewerber begeistern und Top-Kandidaten direkt identifizieren.

Dank Europas führender Lösung für mobile Video-Bewerbung.

So einfach optimieren Sie Ihr Recruiting.

Wie Talentcube Ihnen hilft.

Die einzigartige Kombination aus Video und Mobile Recruiting hat für Sie und Ihre Bewerber nur Vorteile.

Persönliche Bewerbungen.

Lernen Sie Ihre Bewerber von Beginn an persönlich kennen.

Zeit und Kosten sparen.

Laden Sie nur noch Top-Kandidaten ein und sparen Sie sich nachweislich 60% der Recruiting-Kosten.

Employer Branding.

Präsentieren Sie sich als innovativer Arbeitgeber und ermöglichen Sie die direkte Bewerbung per Smartphone.

In drei Schritten zum perfekten Mitarbeiter

Definieren Sie Ihre drei wichtigsten Fragen.

Dank einer gezielten Auswahl an persönlichen und jobspezifischen Fragen, erhalten Sie von Beginn an einen vergleichbaren Eindruck aller Kandidaten.

Kandidaten bewerben sich ganz einfach per Smartphone.

Für die Bewerbung nutzen Ihre Kandidaten ganz einfach das Smartphone und beantworten Ihre drei Fragen per Video.

Neben den Videos erhalten Sie den kompletten Lebenslauf und weitere wichtige Dokumente. Nie konnten sich Ihre Kandidaten so einfach und gleichzeitig persönlich bei Ihnen bewerben.

Top-Kandidaten direkt identifzieren.

Direkt bei Bewerbungseingang erhalten Sie einen authentischen und vergleichbaren Eindruck all Ihrer Kandidaten. So identifizieren Sie Ihre Top-Kandidaten in wenigen Minuten.

Zu den aufwändigen Vorstellungsprächen, laden Sie nur noch Bewerber ein, die sowohl persönlich als auch fachlich überzeugen.

Stellen Sie Ihre Fragen, wir helfen gerne!

Habe Sie Fragen zu unserer Lösung oder Video-Recruiting im Allgemeinen, dann schreiben Sie uns einfach über den Chat.

All-In-One Lösung.

Unsere Kunden haben höchste Anforderungen an ein effizientes Recruiting. Aus diesem Grund bietet Talentcube eine vollumfängliche Lösung, die zusammen mit erfahrenen Recruiterin und Personalleitern entwickelt wurde.

Profitieren auch Sie von den zahlreichen Funktionen und integrieren Sie Talentcube ganz einfach in Ihre bestehenden HR-Prozesse.

Mehr erfahren

Ermöglichen Sie die Video-Bewerbung. Auf jedem Stellenportal.

Bieten Sie Ihren Kandidaten die direkte Bewerbung per Smartphone an. Auf jedem beliebigen Stellenportal, der eigenen Karriereseite und der nächsten Jobmesse.

Sie befinden sich in bester Gesellschaft

Warum gerade Talentcube?

Wir sind die Experten in puncto Video-Bewerbung und wollen, dass unsere Kunden erfolgreich sind.

Auf Ihre Anforderung angepasst.

Talentcube lässt sich perfekt auf Ihre individuellen Ansprüche im Recruiting anpassen.

Exzellenter Support.

Ihre Bewerber und Sie werden bei jeder Frage direkt von unserem freundlichen Support-Team betreut.

#1 User-Experience.

Kandidaten lieben die Einfachheit der Bewerbung über Talentcube.

Alle Daten werden verschlüsselt und
ausschließlich in Deutschland gespeichert.

Frequently asked questions.

Der Einsatz von Talentcube in Ihrem Recruitingprozess ist sehr einfach. Alles was Sie dafür tun müssen, ist die gewünschte Stelle auf Talentcube zu registrieren. In diesem Zug definieren Sie drei individuelle Fragen, die meist auf Persönlichkeit und berufliche Qualifikation abzielen und bei der Bewerbung von jedem Kandidaten beantwortet werden. Danach haben Sie die Möglichkeit, Talentcube als Bewerbungskanal auf jeder beliebigen Stellenanzeige zu integrieren (egal ob externe Stellenbörse oder Ihr eigene Karriereseite). Alternativ können Sie Kandidaten, die sich bereits in Ihrem Bewerbungsprozess befinden, auch im zweiten Schritt zum Video-Interview über Talentcube einladen, bevor Sie entscheiden, mit welchen Kandidaten Sie ein zeitaufwendiges Vorstellungsgespräch führen.
Für jede Stelle, die auf Talentcube registriert wird, erstellen wir eine individuelle Jobseite. Auf dieser haben Sie als Unternehmen selber die Möglichkeit, sich Ihren Bewerbern in einem kurzen Video zu präsentieren, was sehr gut bei den Bewerbern ankommt. Außerdem wird den Kandidaten auf dieser Seite Schritt für Schritt der Prozessablauf erklärt.
Indem Sie direkt auf Ihrer Stellenanzeige Talentcube als Bewerbungsmöglichkeit anbieten, werden Kandidaten auf die Video-Bewerbung per App hingewiesen. Weiterhin haben Sie die Möglichkeit, Bewerber direkt aus dem System heraus zur Video-Bewerbung einzuladen.
Sie als Unternehmen brauchen lediglich eine Internetverbindung um Talentcube nutzen zu können. Von daher besteht keinerlei extra Installationsaufwand. Um Talentcube Ihren Bewerbern als Bewerbungsmöglichkeit anzubieten, sind Sie völlig unabhängig von anderen Plattformen. Das heißt Sie können Talentcube auf Stellenportalen wie Monster oder StepStone nutzen, auf Ihrer eigenen Karriere-Seite, Messen oder auch in Printmedien. Für Ihre Bewerber stellen wir eine App für Android und iOS zur Verfügung, die für die eigentliche Bewerbung genutzt wird.
All Ihre Daten werden auf Servern in Deutschland sicher verwahrt und sind dort für Sie jederzeit abrufbar.